3月11日，绿纱矿业纪检组召开2019年党风廉政建设和反腐败工作布置会，深入学习贯彻中铁资源2019年党风廉政建设和反腐败工作会议精神，全面安排部署绿纱矿业党风廉政建设和反腐败工作。

　　会议重点学习了集团公司党委书记、董事长赵占虎，党委副书记、纪委书记张瑞刚在集团公司2019年党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话精神，逐条原文学习了《中铁资源集团有限公司廉洁风险防控管理办法（试行）》。随后，就2019年党风廉政建设和反腐败工作作出安排。一是提高政治站位，筑牢思想基础，强化党的政治建设和思想理论武装。以加强党的政治建设为统领，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，坚定不移推动新时代全面从严治党各项工作落地生根；坚决破除形式主义、官僚主义。二是坚持压力传导，构建“不能腐”体制机制，强化责任落实。根据《中铁资源集团有限公司廉洁风险防控管理办法（试行）》要求，牢牢牵住落实主体责任“牛鼻子”，坚持压力传导。一方面要求各部门根据本部门工作实际，进行廉洁风险的识别、排查，拟定采取的措施，内容要求具体、详实，并经分管领导把关；另一方面与各部门负责人及关键岗位签订《廉洁从业承诺书》，形成压力传导常态化。三是全面落实“两个责任”，严格制度，强化党内监督，切实履行责任。认真学习贯彻集团公司《廉洁风险防控管理办法》和《再监督实施办法》，推进廉洁风险防控和再监督机制建设，不断用党风廉政建设和反腐败工作的成效促进企业生产经营。结合驻地国实际，加强调研研究，以廉洁风险防控为驱动，努力开拓境外党风廉政建设和反腐败工作的新局面。四是狠抓制度落实，持续反对“四风”。把反腐倡廉制度完善及落实作为纪检工作的长远之策抓牢抓好，针对会议、调研、接待等“四风”问题易发、多发领域，结合廉洁风险的识别、排查，明确责任清单，推动形成整治“四风”问题的长效机制和工作合力。五是坚决严惩腐败，紧盯重点领域、关键人员，持续巩固惩治违纪的压倒性态势。坚持反腐无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、常震摄，把握力度和节奏，紧紧盯住“三重一大”制度落实、“填平补齐”项目建设、当地物资采购、主管以上人员提拨任用等重点领域，始终保持高压反腐。